Podniková právní kancelář – Notino
Ocenění Podnikový právník 2025 v kategorii Podniková právní kancelář získal tým společnosti Notino, s.r.o. Oddělení čítá jedenáct členů působících nejen v České republice, ale i v dalších zemích, kde má společnost distribuční centra. Od roku 2017, kdy byl tým tvořen jedním právníkem a asistentem, prošel výraznou transformací – jak personálně, tak technologicky. S přirozeným růstem firmy se rozšířil i rozsah agendy, která dnes zahrnuje podporu téměř dvaceti trhů napříč EU.
Oceněný tým vyniká schopností zavádět inovativní řešení do každodenní právní praxe. Jedním z klíčových nástrojů je interní systém pro řízení životního cyklu smluv a dokumentů, vyvinutý na míru. Tento systém umožňuje například digitální správu kontraktačního procesu, automatizovaný překlad dokumentů, fulltextové vyhledávání ve smlouvách nebo interakci přes interního chatbota. Jeho zavedením se výrazně zrychlilo uzavírání smluv, což umožnilo právnímu týmu zvládat o více než polovinu vyšší objem agendy než dříve. Právní tým Notino se rovněž zapsal do historie tím, že jako první úspěšně registroval online lékárnu z Česka na Slovensko.
„Digitální nástroje dávají právníkům prostor soustředit se na to, co opravdu přináší hodnotu – promýšlení rizik, hledání řešení, práce s lidmi. Systém ale nemůže být statický, musí se vyvíjet stejně rychle jako byznys. A to nás baví – posouvat právo, procesy i sebe,“ říká Václav Malý, který tým vede od roku 2020.
Technologická otevřenost jde ruku v ruce s pečlivě budovanou týmovou kulturou. Tým čtyřikrát za sebou získal v rámci firmy ocenění za nejvyšší míru spokojenosti a pravidelně se potkává i mimo pracovní rámec. V náboru se mimo jiné klade důraz na to, aby kandidát do týmu dobře zapadl – podle Václava Malého musí být každý nový kolega nejen odborníkem, ale i někým, s kým budou ostatní rádi trávit čas.
„Notino ukazuje, jak technologie, silná firemní kultura a promyšlené vedení mohou vytvořit právní oddělení, které je skutečným partnerem byznysu. Jejich přístup je inspirací pro řadu dalších týmů, které hledají cestu k efektivitě a modernímu pojetí právní agendy,“ říká porotce ocenění a vedoucí sekce IT a inovace Unie podnikových právníků ČR Vladimír Krasula.
Tým žije filozofií „Legal is Yours“ – každý člen má odpovědnost za to, jak právní oddělení funguje a kam se posouvá. A právě díky tomuto nastavení dnes patří mezi nejviditelnější příklady moderního přístupu k podnikovému právu v České republice.
Perspektiva – Tereza Pšenčíková, LL.M.
Laureátka ocenění Podnikový právník 2025 v kategorii Perspektiva působí v mezinárodní softwarové společnosti JetBrains, kde jako právnička zastřešuje právní podporu marketingu a business developmentu a zároveň pomáhá s uváděním produktů na trh. V rámci své agendy poskytuje Tereza Pšenčíková právní podporu vrcholným manažerům společnosti při vyjednávání a nastavování komplexní spolupráce se strategickými technologickými partnery po celém světě – včetně takových gigantů, jako je Google.
Před příchodem do JetBrains získala zkušenosti v několika významných advokátních kancelářích a vystudovala právo ve Velké Británii, kde si oblíbila právo duševního vlastnictví a ochrany soukromí. V rámci průběžného vzdělávání absolvovala semestrální kurz CopyrightX na Harvard Law School. Během tří let po nástupu do JetBrains se vypracovala z juniorní na seniorní pozici. Laureátka zastává přesvědčení, že zahraniční právní vzdělání a zkušenosti mohou české prostředí obohatit.
„Tereza Pšenčíková nastavuje právní rámec pro spolupráci s těmi největšími značkami na trhu. Její strategické myšlení, schopnost předvídat a zároveň srozumitelně komunikovat právní limity a možnosti dělají z její práce skutečný pilíř úspěšného byznysu. Má tak možnost být součástí klíčových projektů, které udávají směřování celé firmy,“ říká Barbora Pospíšilová, členka poroty a nositelka titulu Podnikový právník 2024 v kategorii Perspektiva.
Mezinárodní přesah, možnost propojit právo s technologiemi a každodenní využití angličtiny patří k tomu, co ji na její práci nejvíce baví a motivuje. Neméně zásadní je pro ni i týmové prostředí – inspirativní kolegové a podporující šéf jí dávají prostor profesně růst a odvádět práci, která má skutečný dopad. Ve firmě je vnímána jako profesionální, spolehlivá a empatická kolegyně, která umí naslouchat, podporovat mladší kolegy a kultivovat spolupráci napříč týmy.
„Ne všechno je nutné udělat na sto procent hned napoprvé. V JetBrains jsem se naučila, že je potřeba se nebát. Podniknout jakýkoliv krok je lepší než neudělat žádný – i když výsledek nebude okamžitě perfektní. Důležité je začít, udělat maximum v dané situaci, a pak pracovat s dalšími kolegy na dotvoření výsledku k dokonalosti. Spolupráce a důvěra by měla tvořit základ každého týmu,“ říká Tereza Pšenčíková.
Ve volném čase ráda sportuje. Jezdí na kole, lyžuje a plave – dříve se věnovala synchronizovanému plavání. I nadále se profesně rozvíjí a ráda by se do budoucna zdokonalovala v práci s lidmi.
Inovace a technologie – Mgr. Patrik Walas
Laureát ocenění Podnikový právník 2025 v kategorii Inovace a technologie působí jako Digital Legal Affairs Manager ve společnosti Vodafone Czech Republic a.s. a řadí se k nejvýraznějším osobnostem v oblasti technologického a datového práva na české byznysové scéně. Ve své praxi se Patrik Walas dlouhodobě věnuje právnímu rámování digitalizace, ochraně soukromí, kybernetické bezpečnosti a regulatoriky – a to vždy s důrazem na propojení práva s technologií a byznysem.
Patrik Walas vystudoval Právnickou fakultu Univerzity Karlovy a absolvoval studijní pobyt na univerzitě v Gentu. Před nástupem do Vodafonu působil několik let jako interní právník ve společnosti ČEPS, a.s., kde získal cenné zkušenosti z oblasti energetiky a infrastruktury. Ve Vodafonu mimo jiné právně zastřešoval zavádění GDPR a následně i datovou část fúze společností Vodafone a UPC. V posledních letech se intenzivně věnuje implementaci nové evropské digitální legislativy – včetně DORA, NIS2, DSA či AI Actu – a za svůj přínos byl oceněn i na úrovni mateřské společnosti.
„Patrik Walas má výjimečný cit pro technologické právo a zároveň schopnost formulovat praktická řešení, která posouvají celý podnik dopředu. Dokáže nejen držet krok s legislativním vývojem, ale často být i o krok napřed. Je inspirací pro kolegy z oboru i díky své schopnosti přibližovat složitá témata srozumitelně a s nadhledem,“ říká Ondřej Kramoliš, viceprezident Unie podnikových právníků ČR a člen poroty ocenění.
Práce laureáta je v oblasti kybernetické bezpečnosti ukázkou odborného přístupu v plné šíři: od aktivního zapojení do tvorby nové legislativy až po právní implementaci předpisů uvnitř firmy a sdílení know-how s kolegy napříč obory. Laureát je rovněž členem Komise Public Affairs ve Sdružení pro internetový rozvoj (SPIR) a aktivně vystupuje na odborných seminářích pořádaných Unií.
„Role podnikového právníka se mění – dnes už nestačí jen znát předpisy. Je potřeba jim rozumět v kontextu technologií, firemní kultury i celého ekosystému. Baví mě hledat způsoby, jak z právní překážky udělat konkurenční výhodu,“ uvádí Patrik Walas.
Kolegové na něm oceňují energii, s níž se pouští do nových výzev, a jeho schopnost inspirovat a podporovat ostatní. Významně přispívá ke kultivaci celého oboru – nejen svými právními výstupy, ale také otevřeností, s jakou sdílí zkušenosti a pomáhá ostatním právníkům lépe chápat náročná technologická témata.
Civilní právo – JUDr. Jana Seemanová, Ph.D.
Laureátka ocenění Podnikový právník 2025 v kategorii Civilní právo vystudovala Právnickou fakultu Univerzity Karlovy v Praze. Působí jako podniková právnička ve společnosti AŽD Praha s.r.o., která patří mezi klíčové dodavatele zabezpečovacích, sdělovacích, řídicích a komunikačních technologií pro dopravní infrastrukturu a současně se řadí mezi evropské lídry v oblasti vývoje autonomních vlaků. V této technicky náročné oblasti se Jana Seemanová specializuje především na smluvní právo, zejména na smlouvy o dílo spojené s dodávkami technologických celků i stavebních řešení.
Její systematický a analytický přístup zásadním způsobem přispěl ke kultivaci smluvních standardů v rámci společnosti i směrem k dodavatelům. Výsledkem její práce je zavedení uceleného rámce pro tvorbu a vyjednávání smluv o dílo, který vedl ke zrychlení schvalovacích procesů, snížení právních rizik a vyšší transparentnosti spolupráce s obchodními partnery. Aktivně sleduje vývoj judikatury a implementuje nové poznatky do smluvní dokumentace i interních doporučení.
„Jana Seemanová je právnička, která má nejen hlubokou znalost smluvního práva, ale zároveň schopnost nastavovat procesy tak, aby byly efektivní, předvídatelné a přínosné pro celý podnik. Její přístup je praktický, odborně podložený a velmi inspirativní – nejen pro právníky, ale i pro kolegy z technických týmů,“ říká Richard Baček, viceprezident Unie podnikových právníků ČR a člen poroty ocenění.
Vedle právní podpory velkých projektů se oceněná věnuje také interních metodik a doporučení, které napomáhají zefektivnění spolupráce mezi právním a ostatními firemními útvary. Svým důrazem na srozumitelnost a praktickou využitelnost právních nástrojů usnadňuje kolegům každodenní práci a podporuje kulturu právního vědomí napříč firmou.
„Role právníka je smysluplná, pokud jeho práce skutečně pomáhá lidem v praxi. Právo má smysl tehdy, když je srozumitelné, použitelné a podporuje fungování firmy. O to se snažím ve všech svých výstupech – od smluv po metodická doporučení,“ uvádí.
Kolegové o ní hovoří jako o mimořádně spolehlivé a etické osobnosti, která vyniká odborností, profesionalitou a schopností přirozeně sdílet své znalosti. Svým přístupem přispívá k pozitivnímu a konstruktivnímu pracovnímu prostředí, kde je radost spolupracovat.
Ve volném čase se věnuje rodině, turistice a sportu. Práci podnikové právničky vnímá jako živou a užitečnou kombinaci odbornosti a smysluplného vlivu na chod celé firmy.
Cena prezidentky Unie podnikových právníků ČR – Ing. František Chaloupecký
Za dlouholetou podporu spolupráce právnické obce a průmyslového sektoru získal František Chaloupecký Cenu prezidentky Unie podnikových právníků ČR. Svým osobním nasazením zásadně přispěl k tomu, že partnerství mezi Unií a Svazem průmyslu a dopravy České republiky není jen formalitou, ale má konkrétní podobu i skutečný dopad – ať už jde o odbornou výměnu nebo vzájemnou účast na vzdělávacích i společenských akcích.
„František Chaloupecký je pro Unii dlouhodobě jedním z klíčových partnerů. Vážím si jeho věcného přístupu, otevřenosti a ochoty hledat řešení, která dávají smysl v praxi. Spolupráce mezi Svazem a Unií má díky němu už řadu let pevné základy,“ říká Marie Brejchová, prezidentka Unie podnikových právníků ČR.
František Chaloupecký patří k nejvýraznějším osobnostem vedení Svazu průmyslu a dopravy České republiky, kde působí od roku 2008, a jehož je od roku 2011 viceprezidentem. Jeho jméno je spojeno zejména s legislativní agendou a aktivním zastupováním zájmů českého průmyslu a zaměstnavatelů. Jako předseda expertního týmu pro legislativu vede odborné diskuse, připravuje semináře a přispívá ke kultivaci právního prostředí v oblasti podnikání. Zároveň řídí jednání Rady členů – poradního orgánu složeného ze zástupců oborových svazů a asociací – a podílí se na vytváření pozic Svazu k legislativním návrhům i širším tématům týkajícím se ekonomiky a zaměstnanosti.
Vedle každodenní agendy reprezentuje Svaz také na veřejných fórech, konferencích a zahraničních jednáních. Aktivně se zapojuje do společenského i odborného života – mimo jiné tradičně předává ocenění Podnikový právník. V jeho činnosti je zřetelně cítit hluboká znalost prostředí, ve kterém se průmysl a legislativa ovlivňují. František Chaloupecký se věnuje také podnikatelské činnosti, kterou řadí mezi svá hobby.
Oceněný je aktivní i v místě svého rodiště a bydliště, kde se ujal rekonstrukce zdevastovaného kulturního centra Svornost a areálu Český statek. Je členem Sokola Dolní Počernice, čímž navazuje na činnost svých předků. Jeho praděd Jiří František Chaloupecký byl zakladatelem Federace dělnických tělovýchovných jednot a iniciátorem 1. dělnické spartakiády („maninské“), jeho prarodiče pomáhali zorganizovat 1. celostátní spartakiádu. Je milovníkem zvířat a má vždy nějakého domácího přítele (nyní je to kocourek), sponzoruje útulky pro zvířata. Přes svou vytíženost se věnuje i sportu – cyklistice, tenisu, lyžování, dříve basketbalu –, ale také cestování v přírodě a samozřejmě své rodině. Má dva vnuky, oba jsou hráči basketbalu.
Díky dlouholeté praxi dokáže František Chaloupecký rychle rozpoznat, co je v danou chvíli podstatné, a s nadhledem zprostředkovat věcný dialog i v tématech, která bývají komplikovaná či kontroverzní. Právě tato schopnost vést konstruktivní debatu a orientace na výsledek z něj dělají respektovanou osobnost napříč obory.
Františka Chaloupeckého zcela vystihuje jeho motto: „Někdy si musím říct: ‚Tak dobře, tak to vzdám, ale to až za chvíli,‘ a tak vlastně nikdy.“
